【新唐人北京時間2019年12月12日訊】安省政府與中學教師工會的勞資談判陷入僵局。12月11日，安省9個教育局的公立高中教師再次舉行一天的罷工。
多倫多公校局（TDSB）聲明，因監管人力不足，決定關閉所有轄內學校一天。
這是繼12月4日，安省中學教師聯會（OSSTF）的6萬多名成員罷工一天之後，公立學校教師再一次罷工向省府施壓。
省府工會各執一詞
省府說，勞資談判未達成協議，主要原因在於薪資的分歧。
省府已立法規定所有公務員未來三年工資漲幅最高1%，而工會提出2%的要求，理由是應對通貨膨脹。
教育廳長史蒂芬．萊切（Stephen Lecce）週二接受CP24採訪表示，如果接受工會的條件，並將其擴展到其他教育工作者，未來三年安省納稅人將會多花費70億元。
中學教師工會主席哈維．比紹夫（Harvey Bischof）則稱省府誇大了數字，並說他僅代表中學教師談判，不對其他工會負責。
教師工會認為，兩方的爭議主要在於班級規模和網路課程。目前省府做出的讓步是班級平均人數從28人降到25人，強制網路課程從4門減至2門。
加拿大智庫菲沙研究所的研究顯示，和加拿大的其它三個人口大省——卑詩、魁北克和阿爾伯塔省相比，安省的教室學生人數最少；但在國際學生能力評估中，三項主要課程：閱讀、數學和科學，安省得分最低。
「沒有證據顯示，安省的教室學生人數多一些的話，會對學生表現造成傷害。」該報告作者、資深研究員艾利森（Derek J.Allison）在報告中說。
「學生和家長受罷工影響最大」
公立高中教師邁克爾．茲瓦格斯特拉（Michael Zwaagstra）在英文大紀元網站撰文說，罷工是解決政府與教師談判僵局的一種糟糕方法，對學生和家長影響最大。家長被迫去尋找看護孩子的替代方案，而學生們的寳貴上課時間很難再彌補回來。
茲瓦格斯特拉表示，教師在上課時傳授背景知識非常重要。有助於增強學生的批判性思維和理解能力。剝奪這些學生與老師的關係是不公平的。
目前在加拿大的兩省——曼尼托巴和愛德華王子島，教師罷工是不合法的，所有談判通過有約束力的仲裁來解決。目前，曼省教師享有與安省教師類似的薪資和福利，卻無需罷工來爭取。茲瓦格斯特拉認為，安省也應如此。
安省上屆韋恩自由黨政府曾於2015年使用復工法，強制結束三個教育局為期六週的教師罷工。
茲瓦格斯特拉還認為，教師對強制上網路課程不滿可以理解，教師是在第一線，他們最清楚網路課程行不通。在北美，沒有任何一個教育局規定強制網路學習。這項規定的目的就是要削減支出。
安省是世界上負債最多的省份
公共政策前線中心前研究員、專欄作家Lee Harding在英文大紀元撰文表示，政府削減赤字元合所有人的公共利益，包括工會成員在內。
Harding說，安省是世界上負債最多的省份，高達3,550億加元，人均負債24,625加元。
政府公共支出中一半都用於政府僱員，這意味著必須限制工資，省長福特已立法限定公務員每年年薪漲幅不超過1％，要等到2024年才會有財政盈餘。
Harding認為，2013-14年度，世界經濟論壇發現加拿大教師年薪全球第三高，為85,296加元。目前已超過9萬。安省教師可以在工作32年後退休（即使他們只有53歲），並享有固定收益養老金。
麥克唐納-勞裡爾研究所（MacDonald-Laurier Institute）2012年的研究發現，到2031年，安省有42％的機率破產。到2041年，這個機率將是79%。
「如果省府答應工會的要求，將是僱員自己受苦。」Harding說，「正如底特律的退休城市工人所說，沒有什麼比政府破產讓養老金更貶值。」
（記者朱峰綜合報導/責任編輯：唐昀）
