【新唐人2013年01月07日訊】（中央社記者陳至中台北7日電）檢調偵辦假發票案，震撼學術界，受牽連的除了大學教授，也包括數名學生助理，校園人人自危，期盼建立研究生勞動制度。
日前彰化地檢署針對假發票案起訴十餘名教職員，其中包括2名專任助理，在網路上引起廣泛討論，許多人都擔心自己受到牽連，或是揶揄，「怎麼沒有我老師的名字」。
台灣大學研究生協會會長林飛帆表示，研究生擔任研究助理（RA）、教學助理（TA）是大學常態，許多人的「老闆」就是自己的論文指導教授，被「拗」時根本無法反抗。
林飛帆就曾聽過研究生抱怨，教授要求向影印店索取空白發票，作為報帳之用。也有教授叫學生提供銀行帳戶，當發放工讀金的「人頭」，實際上錢卻還是要繳回給老師。
一名國立大學研究生也說，不論是假發票還是小金庫，學生之間都早已耳聞。研究所迎新時，學長姊就會告誡學弟妹，某些教授是「地雷」，簽下去前要先學會自保；也曾聽過有教授一到學期末，就會送助理很多文具、記億卡、文件夾等耗材，大家都心知肚明是在「消化預算」。
這類事情層出不窮，學生們都很擔心，自己已經不小心誤觸法律界線。林飛帆認為應藉此契機，建立研究生的「勞動制度」，包括制式化的勞動契約、工作說明書，明載哪些事是助理該做的、哪些不該做，以及遇到法律問題時，該如何尋求保障。
林飛帆舉例，像是報帳應該由教授簽名，還是可由教授授權助理代簽，出事時該由誰負全責等，都是學界容易發生的爭議。檢調偵辦假發票案時，應該瞭解研究生態，把助理當成制度的「受害者」，而不是「共犯」。
台灣大學主任秘書張培仁表示，不論是教授或學生涉案，校方都會盡力協助。之前台大有幾個教授交保，校方都派人瞭解狀況，讓心情穩定下來，才能回歸正常的教學研究工作。
針對教授為了消化預算，設立「小金庫」或請人冒名頂替等問題。張培仁表示，以前的確有類似情況，但去年行政院國家科學委員會制度已有修正，現在研究經費用不完，可先由校務基金代管，情況已有改善。
台灣師範大學主任秘書林安邦表示，學生助理的工作範圍相當廣泛，多半是隨指導教授的需求因時、因地制宜，難以條列式規範。不過，去年假發票案爆發後，學校已展開好幾波的宣導教育，讓研究生瞭解相關法律，避免誤觸紅線。
學術界是一個龐大的「勞力密集」產業，教授包工程，再把工作分配給底下的研究生、助理，不少人就靠此養家活口。然而，這一個僱傭關係，卻長期處於沒有保障的狀況，僅僅維繫在對學者操守的信任上。
如今檢調戳破「潛規則」的馬蜂窩，學界領袖紛紛出面為涉案教授喊話，卻鮮少人顧及研究生助理，他們才是制度中最弱勢的一群。
