薪水过低 中餐馆补偿员工400万

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【新唐人2014年11月21日讯】因违反最低工资标准和其他劳工权益,旧金山羊城茶室(Yang Sing)19号与员工达成和解协议,将补偿所欠员工的工资和小费,共计400万美元。

华人进步会林德乐:“老板就答应了,去赔偿所有的工人400万元的欠薪,这个欠薪包括了最低工资,加班费,小费等等的赔偿。”

去年年初,这家中餐厅的3名华人员工去华人进步会寻求帮助。

华人进步会林德乐:“他们的问题包括,其实都是在餐馆这个行业很常见的问题,比方说,很长的工作天,然后没有得到应得的工资啊,还有小悠(休息)这样的问题。”

最后经过华人进步会、旧金山劳动标注执行部以及亚美公义促进中心一起调节,最终达成和解协议。

旧金山羊城茶室主管Jonathan Glick:“我们达成了一个协议,没有罚款,没有提出指控。”

餐馆在此协议的基础上,对自身的管理做出了很大的改善。

旧金山羊城茶室主管Jonathan Glick:“我们给全职的员工全额保险。”

协议达成之后,双方都很满意,餐馆的员工也对未来充满期待。

新唐人记者杨帆、陈志宇旧金山采访报导

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