【新唐人2009年2月13日訊】（中央社記者黃貞貞倫敦13日專電）負責監督管理金融產業的英國金融監理署，因未能預見金融風暴發生被批失職，正當首相布朗主張杜絕銀行高紅利文化之際，卻傳出金融監理署仍編3300萬英鎊作為紅利獎金及加薪。
金融監理署（Financial Services Authority,FSA）證實，將推出新的獎勵制度。為鼓勵2800名員工的工作表現，將紅利獎金的比例，由年薪的12.5%提高到15%，今年的紅利獎金共達2300萬英鎊（約新台幣11億3000萬元），加上調高員工薪資的1000萬英鎊，總計3300萬英鎊（約新台幣16億3000萬元）。
根據媒體報導，由於FSA 要求政府提高1.17億英鎊的預算，才使它的加薪及增加紅利計畫曝光。FSA 薪酬委員會（board remuneration committee）下個月將決定FSA 包括執行長桑茲（Hector Sants）在內的高層主管紅利獎金。
去年桑茲的年薪達66.2萬英鎊，紅利金達11.4萬英鎊。
FSA 是獨立的非政府單位，資金主要來自金融產業。根據「2000年金融服務與市場法」成立，負責管理英國的金融服務產業。
桑茲指出，FSA 雇用專業的會計師、管理顧問及風險分析師等專業人士，在私人金融單位，他們的薪資未因為金融風暴而減少，因此FSA 必須支付他們相當於市場的薪資，借重他們的金融服務專業。
FSA 副總裁克勞斯比（James Crosby）最近因傳出他擔任「哈利法克斯蘇格蘭銀行（HBOS）」高層主管時，開除一位提醒他銀行業務經營風險太高的資深經理，主動辭去副總裁職務。
布朗（Gordon Brown）日前表示，銀行業追求短期獲利的文化必須終止，同時接受政府紓困的銀行如經營不善，高層主管與董事會董事都不得分紅，政府將積極落實這項政策。980213
